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Apresentação

"Eu sou bacharel em Direito, formado pela Universidade São Francisco, Empresário e Pensador, aliás, penso mais do que faço. Meu silêncio é igual a meu cérebro processando imagens. Não gosto de injustiças, pessoas hipócritas e nem de moralistas. Meu objetivo é plantar sementes, não para obter mudas, mas mudanças na área da Segurança Pública, Política, Saúde e Educação."

terça-feira, 8 de abril de 2014

Segurança Pública



SEGURANÇA PÚBLICA

Sabemos  que a violência atinge patamares insustentáveis, causando caos urbano e o enclausuramento das pessoas de bem, diante disso,  se faz mister um questionamento:
  -As instituições públicas criadas para garantir a segurança pública possuem estrutura organizacional adequada para a prevenção e investigação policial???
    -A estrutura hierárquica das polícias, é justa, isonômica, de forma a garantir ao ser humano que exerce  a atividade fim na Policia Militar (patrulhamento preventivo) e na Policia Civil 
(investigação) o estímulo, a  proteção e garantias necessárias ao bom desempenho de seu papel frente a sociedade??
A resposta é NÃO.     O que há de errado então???????  
Foram vários os fatores que levaram a falência da segurança pública, porém, o mais evidente de todos eles é a falta de investimento  na investigação policial e falta de valorização, de estímulo e de proteção do ser humano policial DA LINHA DE FRENTE. A estrutura hierárquica e  organizacional INADEQUADA  das instituições de segurança pública desestimula o policial operacional   a exercer seu papel.   Muito embora a maioria da sociedade acredita que a pessoa que ingressa nos quadros da polícia o faz por ser ignorante e não ter outra opção, eu adianto que é a mais pura inverdade, pois basta ver o desempenho da Polícias. Quem entra para trabalhar em uma viatura, tem frações de segundos para decidir se mata, se morre, se salva, se prende, se orienta, se faz nascer, sem contar as inúmeras funções que são atribuídas a esses profissionais de segurança.    A sabedoria dos policiais tem feito com que reflitam sobre as mais variadas formas de discriminação e perseguição que sofrem, portanto, o resultado é uma desmotivação geral, com a consequente falta  ou deficiência de prestação de serviço à sociedade.
Para elucidar o que digo, tomemos por base aquele indivíduo que, mesmo vocacionado ingresse nos quadros OPERACIONAIS (que não seja como Delegado de Polícia ou Oficial PM) das instituições policiais, estes,  infelizmente NÃO TERÃO o incentivo financeiro e administrativo (autonomia) necessários ao  bom desempenho de suas funções.        Infelizmente, o policial OPERACIONAL só possui dois caminhos perniciosos a seguir, são eles:  a omissão ou a corrupção.        Por que, somente membros do Judiciário, do Ministério Público, dentre outros, possuem GARANTIAS monetárias (altos salários) e  institucionais para o exercícios de suas funções????    Será que tais profissionais se arriscam mais que os policiais?????       Creio que não, pois basta conferirmos as estatísticas do número de policiais mortos e compararmos com os de juízes e promotores.        Além de serem valorizados e possuírem garantias funcionais, juízes e promotores que cometem crimes, são “punidos”  com a aposentadoria compulsória, ou seja, são premiados por cometerem desvios, enquanto que os policiais, além de serem PRESOS por qualquer motivo, ainda são demitidos a bem do serviço público, e nunca mais conseguem se ressocializar, ou se conseguem é com muita dificuldade e persistência.
Em que pese as ENORMES dificuldades, são esses servidores OPERACIONAIS desprezados, desamparados e esquecidos pelo poder  público que, estão diuturnamente defendendo a sociedade e arriscando suas vidas.    Infelizmente os policiais operacionais ( soldados, cabos, sargentos e investigadores de polícia) além de não possuírem garantias funcionais necessárias ao exercício de tão complexa função, eles ainda  ganham  salários aviltantes à dignidade da pessoa humana.           Para agravar a sua situação, eles  não possuem fundo de garantia por tempo de serviço,  não recebem horas extras,  não possuem convênio médico, pois o Hospital do Servidor só existe na capital de SP, bem como o HPM, além  disso, não ganham vale alimentação,  NÃO POSSUEM VIATURAS PARTICULARES PARA OS CONDUZIREM E ESCOLTAREM  AO TRABALHO ( com exceção dos oficiais e delegados), são proibidos de tirar férias nos finais de ano, carnaval, e em datas festivas.   Em contrapartida, aqueles soldados, cabos, sargentos e investigadores de polícia que são apadrinhados, e tiveram o privilégio de trabalharem administrativamente, além de não prenderem bandidos e consequentemente não correrem risco de morte, ainda sim,  são promovidos mais rapidamente por merecimento, não arrumam encrenca, e nunca serão processados criminalmente ou administrativamente pela corregedoria de polícia, pois só quem trabalha erra, e na polícia, quem erra, infelizmente  não tem perdão.          Somando-se aos benefícios elencados acima, os policiais administrativos não concorrem a escalas extras,  a plantões e etc.   Tais fatos, por si seriam suficientes para desmotivar todos os operacionais, resultando em ineficiência funcional intencional e perniciosa à sociedade.
Se circularmos por vários bairros das cidades do interior e até da capital com objetivo, de constatar se há efetivamente o policiamento preventivo que deveria ser realizado pela PM,      teremos uma triste surpresa, veremos que não existe prevenção, não faltarão porém, os ferrenhos defensores da Polícia Militar enquanto instituição,  notadamente os mais interessados em que a PM continue um elefante branco inoperante, ou seja, os oficiais comandantes, intitulados “DOUTORES EXECUTIVOS DE SEGURANÇA PÚBLICA”.   Tais “doutores” (só se for em Lobby Político)   argumentarão que é por falta de efetivo,  por falta de investimento (falta de grana).      Tais argumentos, são  infundados, pois GRANA não falta, o que falta é uma boa gestão da coisa pública, direcionando adequadamente os recursos financeiros para valorizar quem realmente arrisca sua vida em prol da sociedade.     Outra verdade INCONTESTÁVEL é o fato de que  existe servidores policiais suficientes,  pois só na PM do estado de São Paulo são cerca de 130.000 homens, porém, por onde andam esses policiais????   Eu diria que a falta de policiamento preventivo, está relacionada com a incompetência e ingerência política dos oficiais da PM que não querem trabalhar, e necessitam de centenas ou milhares de “escravos” (soldados, cabos sargentos e agora soldados temporários) para realizarem todo o serviço burocrático, para que as digníssimas autoridades executivas de segurança pública apenas rubriquem  papéis.   Foram contratados milhares de policiais temporários para permitir que  policiais administrativos saíssem às ruas, porém, , os temporários  não possibilitaram a saída dos administrativos para as ruas, acabando por “INCHAR”  e onerar ainda mais a folha de pagamento dos servidores desnecessários do Estado de São Paulo.
Além da incompetência administrativa intencional dos oficias da PM, tais oficiais, são servidores meramente burocráticos que ganham altos salários, pois desse jeito e com tamanha inversão de valores, o Brasil nunca será de todos e sim continuará sendo um BRASIL  PARA POUCOS. 
  
Ainda, a cerca de vinte anos de gestão de PSDB,  sempre colocaram como secretários de segurança pública oficiais da PM e membros do MP, creio que o correto seria nomear um Administrador de Empresas, pois assim, o dinheiro público seria melhor gerido.
Como se não bastasse o gasto desnecessário e inútil com a folha de pagamento desses  Marajás  oficiais da PM,  digo inútil, pois para fazer o que fazem, bastaria  contratar servidores administrativos, pagando-lhes bem menos por isso.    Se andarmos pelas ruas das cidades a procura de policiamento preventivo, DUVIDO QUE ENCONTRAREMOS algum oficial superior fazendo parte da guarnição de policiamento preventivo, todos verão que não existe oficial patrulhando.    Ora, como pode aquele que arrisca sua vida em defesa da sociedade ganhar cerca de R$ 2.500,00, e um oficial da PM que sequer sai as ruas em defesa do povo,  ganhar salários de até R$260.000,00 ? vejam link http://www.policialbr.com/oito-coroneis-da-pm-de-sao-paulo-receberam-mais-de-r-50-mil-em-junho-veja-a-lista-completa-dos-salarios-dos-coroneis-e-delegados-de-sao-paulo/ , ou  
http://flitparalisante.wordpress.com/2012/07/29/1-142-coroneis-da-reserva-arrombando-a-folha-de-pagamento-da-ssp-sp/       
   
Isso é justo ?   
Diante dessa vergonha e inversão de valores,  será que temos o direito de cobrar empenho, dedicação e legalidade  desses “coitados” dos operacionais (soldados, cabos, sargentos e investigadores de polícia)  que ganham R$2.500,00 por mês para prender bandidos e arriscarem a vida ?
Toda  essa injustiça institucional por si só, é suficiente para desmotivar e diminuir a auto estima dos policiais operacionais.    Diante dessa situação vergonhosa, escandalosa e aviltante, como falar em combater a violência?     Como falar em solução para o problema crônico de segurança pública, sem atacar o âmago do  problema ?      Pode trocar secretário de segurança e comando das polícias o quanto quiserem,  pois se não houver uma mudança de paradigma,  não haverá êxito.
Para combater a violência, é imprescindível que a polícia seja desmilitarizada, pois até a ONU, já se manifestou contrária a manutenção de uma polícia militar, pois além de ser uma estrutura arcaica, sua estrutura É MUITO ONEROSA e não atende aos anseios de uma sociedade civil e democrática.    Façamos uma reflexão.
Com objetivo de mudar esse “status quo”, e desmascarar esses “maçanetas burocratas” aquartelados que, além de SUGAREM os cofres públicos sem a menor contrapartida, ainda são beneficiados com uma estrutura física e departamental absurda  e desnecessária, veja alguns exemplos desse absurdo:

--Banda marcial,  que serve apenas pra apadrinhamento de policiais protegidos, os quais fazem parte exclusivamente da banda , e portanto não saem às ruas em patrulhamento.  Como pode tanta injustiça, com aquele policial militar que arrisca a vida no combate direto ao crime, e outros que se dizem “policiais” mais ficam aquartelados, privilegiados por uma máquina administrativa injusta e ultrapassada???
--Médicos PM, farmacêuticos PM, dentistas PM, capelães(padres) PM; qual o intuito de uma instituição policial manter  estrutura médica, farmacêutica, etc, com tais oficiais ganhando em dobro, pois ganham salário de Militar mais o adicional de sua especialização naquele determinada área,  sem falar na estrutura física caríssima pra mantê-los a absorver tal demanda.    Seria muito mais barato e justo com os demais policiais OPERACIONAIS  e com a SOCIEDADE, que o Estado mandasse esses OFICIAIS  para exército já que a PM é força auxiliar do exército.
-- Tribunal de Justiça Militar, constituída apenas para processamento e julgamento de policiais militares nos crimes militares definidos em lei e ações cíveis disciplinares militares de 1º e 2º graus; distinção com medalhas do mérito militar e procedimento de correição sobre as atividades de polícia judiciária militar e do presídio militar.   Ainda com relação ao TJM veja tópico de duas matérias jornalísticas sobre o absurdo dos custos aos cofres públicos que gera a justiça militar:  
1ª-  O Tribunal de Justiça Militar de São Paulo é a “comarquinha” mais cara do mundo: consome R$ 45,5 milhões para julgar 3.700 ações…R$ 12,277,68 por ação contra R$ 1.014,14 na justiça comum

GOVERNO DO ESTADO DE SÃO PAULO
Fonte: SECRETARIA DE PLANEJAMENTO E DESENVOLVIMENTO REGIONAL

2ª-  Justiça Militar Estadual: Não há qualquer necessidade da sua existência, diz ministro Joaquim Barbosa

Enviado em 27/11/2012 as 16:26
Com Barbosa, CNJ discute fim da Justiça Militar Estadual
27 de novembro de 2012 • 14h01 • atualizado às 14h55
Fonte: Terra
Esses são apenas alguns dos motivos da urgência em se extinguir toda essa estrutura  Militar desnecessária; não seria mais vantajoso ao Estado extinguir as cozinhas da PM e pagar um ticket justo, não seria hora de banir as bandas marciais da PM, pois bastaria pedir emprestado a banda municipal, não seria viável fechar consultórios da PM, pagando  convênio médico digno,  fechar laboratórios, farmácias e utilizarem-se da FURP????        
Se essas simples, porém corajosas mudanças forem implementadas,  sobraria muita verba pra dar AUMENTO SALARIAL  a quem realmente presta efetivo serviço de policiamento ostensivo à população, sem falar no aproveitamento de soldados, cabos,  sargentos  no patrulhamento ostensivo.  Se o governo de São Paulo sempre argumenta não ter verba para dar aumento digno aos policiais, essa mudança estrutural seria o primeiro passo rumo ao  saneamento das contas públicas e boa gestão dos recursos financeiros  e investimento sério e eficaz em segurança pública de qualidade.
Chega de injustiça, chega de expropriação do dinheiro público, ainda que amparados pela lei.   

Lembrem-se, como diziam os Romanos, ”nem tudo que é legal é moral”.